失敗には2つあるというのが私の考えです。つまり、歴史的な大きな視座で見て、そこから学んで次の発展の礎となる失敗と、学ぶことをせず滅びてしまう失敗。
南場智子 株式会社ディー・エヌ・エー創業者
この名言を見ている方にお薦めの名言
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つね平生、よく勉強していて、ほかでできないものをたった一つ発見するなら、その人は成功するだろう。
早川徳次 シャープ創業者
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事業の成功には、当社のノウハウの理解が必要不可欠。理解がなく、ただやみくもに挑戦したら、それはギャンブルになってしまう。自社のノウハウの理解こそが、会社や事業を一歩先に進めるポイント。
宮内義彦 元オリックス社長
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本を読めば何でも書いてあります。でも、それを真似することは、自分を見失うということです。だから真似をしてはいけない。他人がしたことをそのままやっても、それは自分自身が思っていることではないから、それで成功したところで何の満足感も得られません。やはり自分のオリジナルのものでなければダメ。絵だって、人様の描いた絵をどんなに精緻に模倣しても、それは自分のものではないんです。
松井道夫 元松井証券社長
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使わない鉄が錆びるように、たまった水が腐ったり凍ったりするように、我々の知性も使い続けなければ無駄になる。
レオナルド・ダ・ヴィンチ 画家、彫刻家
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成功へのカギは貧欲なまでに人生においての学ぶことを継続すること。
ウォーレン・バフェット 投資家、バークシャー・ハサウェイ会長兼CEO
南場智子の他の名言
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うちの会社のヒットは社員が提案して出てきたものがほとんどです。プログラミング教育について言い出したのは私ですが、ちょうど小学校に上がる年頃の子どもがいる社員が多く、「プログラミングを教えるアプリを作りたいよね」「子どもたちがアプリで学んでプログラミングをできるようになったら、すごい世の中になるよね」と情熱を共有する仲間が集まって盛り上がり、形になりました。
南場智子
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基本的に人は仕事でしか育たないと思います。さらに言うと、すんなり成功する仕事ではなく、苦労した末に成功を勝ち取る経験を通して、人は大きく成長するものです。
南場智子
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若い世代は、やはり私には見えていない物が見えている世代なのです。世代、世代で見えるものが違うのです。ですから、自分が見えていないものを提案されたときに、頭ごなしに否定しないことが重要だと思っています。
南場智子
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自分の意見を大事にすることは、とても重要。
南場智子
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人も運も暗より明へ、寒より暖へ集まる。世の中には優秀な人はたくさんいるけれど、大きな「うねり」を作り出せる人は、優秀なだけでなく、人柄に大きさやおかしみがあるのではないでしょうか。
南場智子
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欺瞞や騙しのある営業をしていると、一時的には成功しても必ず自らに跳ね返ってきます。
南場智子
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厳しい指摘や懸念には、じっくり耳を傾け、サービスの指針や改善に取り入れて行くべき。批判や指摘はサービス改善の糧として大いに有益。
南場智子
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「経営にはこれが一番大切だ」といった教科書っぽいものはありませんでした。ただ振り返ってみるとそのとき・そのときの目標に向かってできることはとにかく全部やる――というスタンスでした。初めてサービスが出たとき、みんなの喜び方が純粋でした。そういう純粋なみんなと目標を共有して、全力で頑張ることを楽しめるチームにしたいなと思っていました。
南場智子
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私が新卒者に必ず伝えることは、ベタですが、誠実に仕事に向かうことです。仕事をしていく中で、必ず失敗はします。私自身もそうでしたが、はじめはものすごく要領が悪くて仕事ができない人もいると思います。でも「できる」「できない」よりも大事なことは、仕事に向かう偽りのない姿勢だと感じています。
南場智子