アマチュアは問題を複雑にし、プロは問題をシンプルにする。
カルロス・ゴーン 元日産自動車CEO
この名言を見ている方にお薦めの名言
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調子が悪いなんてことはアスリートは言っちゃいけない。100の力を持っているとすればいつでも100以上の力を出せるっていうのがアスリートの最低限の仕事。
武井壮 タレント、元陸上選手、トレーナー
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インタビューは専門職のように聞こえるかもしれないが、つまりは質疑応答、もっと日常的な言葉を使えば、「会話」ということですからね。
阿川佐和子 タレント、作家
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本の形で読者が読む時のことを考えて、めくった時に最初に目に飛び込んでくるものがどういうものか、そこに驚きがあって欲しいし、目を引いて欲しい。
井上雄彦 漫画家
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人間は他者から強いられなくても働きたいとか仕事をなしとげたいという自然の欲求を持っているものだ。
盛田昭夫 ソニー創業者
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なぜ僕は、あえて完全協調路線をとらなかったのか。簡単な話で、既存の政党はすべてなんらかの既得権益と結びついています。だから、何かを変えるときには必ずどこかから反発が出る。行政側があらゆる反発にすべて妥協してしまうなら、それは協調とはいわず「馴れ合い」です。
橋下徹 弁護士、政治家
カルロス・ゴーンの他の名言
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リーダーの仕事とは、複雑な状況を細分化し優先順位をつけることだ。
カルロス・ゴーン
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収益のあがる会社にしたいなら、マネジャーには問題の核心を見抜く能力が不可欠である。
カルロス・ゴーン
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互いの相違点を認識して、その価値を認め合うこと。相手を尊重したうえで率直に語り、また相手の言うことに真摯に耳を傾けること。こうした方針はあまりにも単純で当たり前だと思われるかもしれませんが、従来の経営マニュアルに書いてあるかというと、必ずしもそうではありません。大切なのは自社の文化を維持しながら、同時に相手の文化を理解し、それに適応していくということです。
カルロス・ゴーン
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成長させるためには、スタッフ部門に置くのではなく、本当に厳しい環境に送り込み、自分で解決を図ることができるようにすることが大切。
カルロス・ゴーン
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実行こそがすべて。これが私の持論である。アイディアは課題克服の5パーセントにすぎない。アイディアの良し悪しは、どのように実行するかによって決まると言っても過言ではない。
カルロス・ゴーン
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正しい答えでなく、正しい質問を見つけることがもっとも大事なのです。
カルロス・ゴーン
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リーダーにとって、危機はチャンスでもあります。危機にある組織は、自然にリーダーの周りに足並みを揃えるからです。
カルロス・ゴーン
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素晴らしい計画は不用だ。計画は5%、実行が95%だ。
カルロス・ゴーン
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私たちはお互いに、もっと思ったとおりのことを口に出すように努力すべきです。
カルロス・ゴーン