中村修二
青色発光ダイオードの発明者、カリフォルニア大学教授
中村修二の名言
中村修二の過去の名言をまとめた名言集です。
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自分がやりたいこと、自分が目ざすものがあれば、たとえそれが将来的にあまり光が当たりそうではなくとも、思い切って進むべきだ。
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大企業に入るためエリート大学への受験勉強に明け暮れるだけでは、日本国内でしか生きられない人間になって当たり前だ。
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大企業に入るためエリート大学への受験勉強に明け暮れるだけでは、国内でしか生きられない人間になって当たり前だ。
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日本は誰もが大手企業に入りたがって、優秀な人もそうでない人も「永遠のサラリーマン」をやっている。理由のひとつは、日本が「一芸に秀でた人」を認めないからでしょう。唯一の例外がプロスポーツで、イチローや松坂大輔は「すごい」と評価されるけど、優秀なエンジニアは認めてくれない。
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何と言われようと、自分がやれると思ったのならやれると信じて進むことだ。あくまでも「目標で自分を動かせ」なのだ。
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材料ができればいいんですよ。皆さん、難しい化学式がどうのこうのって勉強するでしょうけど、そんなん言語の一つなんですから。難しい化学式を使ってつくる人もおれば、私みたいに何にもなしでつくっちゃう人もいる、それでも結果は一緒なんですよ。
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徹底して考え抜いた末に生まれる「独創性」と、最後までやりぬく「粘り」を持つこと。この両輪なくして、大きな夢を実現させることはできない。
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米国の課題は、ものづくりが苦手なことです。個性を伸ばす教育で、みんな違う人間をつくる。日本はみんな同じような人間を大量につくる教育ですから、グループで品質のいいものを作るのは得意です。米国人は、グループでの仕事が得意ではありません。
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超難関のウルトラクイズみたいな大学受験システムが、つまらない人間をつくりだす元凶。
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日本では、一番大事なことを教えていないと思います。向こうではまず、どうやって自立して、金儲けするかを考える。金がないと生活できないでしょう。でも日本では、教育現場に金の話しを持ってくるのは絶対にダメ。つまり一番大事なことを教えていない。
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むしろ、効率が悪く、時間がかかった方が、成功しやすいともいえる。失敗してその原因を一つ一つ追求していけば、時間がかかるのは当たり前だ。
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周囲から見放されて無視されたときから、研究に集中できるようになる。
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組織の論理は捨てなければならない。組織は独創的な考え方をつぶすだけだからだ。
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私、最近よく言うんですけど、5年おきに会社辞めてほしいですよね。そうやってどんどん自分を磨いて、自分を売り込んで、どんどん収入を増やすとかやってほしいんですよね。滅私奉公というのを止めてほしいですね、もう。何のために仕事をしてるんだといったら、会社のためじゃなくて、自分のため。自分の家族のため、そう思って仕事を、研究をやってほしいですね。
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何が確実なことかといえば、自分がこの目で見、この手で触れて確かめること以外に何があるというのだ。それを一つ一つ積み重ねていけば、エベレスト登山もいつかは可能になる。
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生活の安定を思えば、日亜化学工業に残っている方がいいですよね。食いっぱぐれることはない。楽だし。特許収入があるから会社が傾く心配は当面ない。僕も適当に昇進するだろうし。でもそれじゃ、何も面白くない。やることがないのに会社に残っていたら「アホ」になるだけですよ。
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紆余曲折のない人生などあり得ない。安定した生活など歴史上どこにもない。
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人のマネではない自分の流儀を徹底して貫くことが、何かを完成させるには是非とも必要なことなのです。
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受験競争をリタイアすれば、やりたいことに取り組む時間が十分に取れます。極論になりますが、好きな道で成功したかったら、今の日本の学校からは早く落ちこぼれた方がいいくらいです。
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リスクの高いものを選ぶ精神がないと、大きなブレイクスルーやノーベル賞級の発明は出来ない。
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能力のある人がきちんと評価される米国の素晴らしさを実感し、日本との落差を再認識した。
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不思議なもので、いつか決定的なアイディアが浮かぶと信じていれば、本当に浮かんでくるものなのだ。
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新しいものにチャレンジするとゼロからやり直しになるので、必死になって勉強します。すると、自分の能力が伸びる。そういう意味で、同じ会社にずっといたらダメだと思うんです。ベンチャーを5年置きに立ち上げていたら、そのたびに環境が大きく変わります。むしろ、自分の能力を磨くために、5年置きぐらいで会社を替えるべきです。
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これを言うと誤解されるんですけど、やはり仕事の対価は報酬だと思います。野球選手もいい成績を挙げれば報酬が上がるでしょう。サラリーマンだって、いい仕事をして成績を上げれば、相応の報酬を受けるべきです。日本の技術者は優秀なんですから。
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まずは自分でベンチャーを起こせないか考える。日本で私が教わってきたのは、クイズ番組の問題のようなものに解答する試験勉強ばかり。それでいきなりベンチャーをやれと言ったって、できるわけないですよね。
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怒りがすべてのモチベーションだった。怒りがなければ何も成し遂げられなかった。
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いい発明をしたら、誰でもビル・ゲイツみたいになるチャンスがある。日本ではそんなチャンスは与えられていない。永遠のサラリーマンなんです。一生懸命働いても途中で肩たたきにあって、年収が半分になってしまうのが日本の科学者や技術者。
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たとえばロケットが好きな子どもがロケットで遊んでいたら、日本のお母さんはきっと怒りますね。勉強しなさいって言って。でもそれがアメリカなら、好きなロケットにとことん打ち込めるシステムになっているんですね。それが将来の優れた宇宙技術者を育てることにもつながるんです。
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発明に対する報酬の少なさにスレイブナカムラとまで言われた。まるで洗脳社会だ。愕然とする。
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むりやり化学記号を覚えさせられたら、誰でも化学が嫌いになりますよ。サイエンスは覚えることではないのです。
名言
中村修二の名言を見ている方へお薦めする名言
中村修二の残した名言を分析し、それらの名言の傾向に近い名言を厳選して紹介します。
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勉強さえしてれば、幸せになれるのかしら?将来をちゃんと考えているかが重要よ。
マツコ・デラックス タレント
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大学の教育となってくると単純なる良民ということだけでなく、良民のリーダーを造るのである。
新渡戸稲造 教育者、思想家
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勝っているとしても、上手くなっているとは限らないんだ。
タイガー・ウッズ プロゴルファー
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すべてが順調にすべてが想うままにそんなゴルフは存在しない。そうならなかったとき、「ゴルファー」としての本質が判る。
ジャック・ニクラウス プロゴルファー
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自分に対する不安がなくなると、相手を抑えるためにどうすればいいのかというところに集中できるようになってきました。相手と勝負できるようになったんです。
大谷翔平 プロ野球選手・メジャーリーガー
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自分なりの武器を持つことが一番大切なんじゃないかと思います。僕の場合、サーブはあまり強くなくて、フォアが自分の武器だったし、ストロークにも自信がありました。自信を持てるショットを何か一つ持っていれば、強くなれると思います。
錦織圭 プロテニスプレーヤー
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人が集まることが始まりであり、人が一緒にいることで進歩があり、人が一緒に働くことで成功をもたらしてくれる。
ヘンリー・フォード フォード・モーター創業者
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「弱い相手からは、必ず先に点をとれ」。南海で選手だった頃、鶴岡一人監督に徹底して叩きこまれた考え方が、それだった。弱いチームは心が弱い。失点すると「また負けだ……」とすぐ心が折れる。だから先制点で出鼻をくじけば、いとも簡単に自ら調子を崩す、というわけだ。
野村克也 プロ野球選手、監督
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知らないまま否定するのはもったいない。興味を持った時に動かないと人って一生興味を持てないままになっちゃうんだよ。
テリー伊藤 テレビプロデューサー、タレント
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人生には、とにかくやってみなきゃわからないってことが多すぎますよねえ。やるかやらないか、それは自分の判断ですけど。
松田優作 俳優
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理想や将来はいまは無いものです。しかし、ああしたい、こうなりたいという希望を言葉にして設定することで、私たちは理想や豊かな将来に向かって歩いていくことができる。
井上ひさし 劇作家、放送作家、小説家
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人は少ししか知らぬ場合にのみ、知っているなどと言えるのです。多く知るにつれ、次第に疑いが生じて来るものです。
ゲーテ 詩人、劇作家、小説家
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百歩先の見えるものは、狂人扱いされる。五十歩先の見えるものは、多くは犠牲者となる。十歩先の見えるものが、成功者である。現在が見えぬのは、落伍者である。
小林一三 阪急グループ創業者
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永遠に生きようなどと思ってはいけない。それでは成功できなくなる。
バーナード・ショー 劇作家
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私たちのゴールは、いつまでに完成させるかではない。。最良の製品を生み出すのがゴールなのだ。
スティーブ・ジョブズ アップル創業者
中村修二について
中村修二は青色発光ダイオードを発明したことで知られる人物。青色発光ダイオードの発明により発光ダイオード(LED)は赤、青、緑の三原色が揃い、白色のLED電球の製造が可能になった。2014年ノーベル物理学賞受賞。発明当時日亜化学工業の従業員だった中村修二は、発明に対しての報酬を巡って会社と法廷闘争を展開。最終的には8億円で和解が成立した。なお、この問題をきっかけに特許法が複数回にわたって企業側有利に改正され、就業規則などで特許の対価の算出方法を定めれば、企業側はそれ以上の対価の支払い義務を負わないようになった。
1954年5月22日現在の愛媛県伊方町に生まれる。その後愛媛県大洲市に転居し、大洲北中学校から県立大洲高校に進む。大学は徳島大学に入学し、工学部で電子工学を学び、修士号まで取得。大学卒業後は地元での就職を希望し、1979年に日亜化学工業に入社。日亜化学工業では開発課に所属し、開発装置の改良などを担当。1988年から1年間、フロリダ大学へと留学。有機金属気相成長法(MOCVD)について学んだ。帰国後はMOCVDの生成装置の改良に取り組み、青色発光材料である窒化ガリウムを生成するツーフローMOCVDの発明に成功。この成功がのちに青色発光ダイオードの製品化へと繋がることとなった。
日亜化学工業は1993年に青色発光ダイオードを製品化。しかしながら、中村修二への発明の対価はわずか2万円だったという。青色LEDの製品化で中村修二の名前は一気に広まることとなり、メディアの取材を受けたり各地で講演活動を行うようになった。1994年、徳島大学に博士論文を提出し、博士号を取得。1999年に日亜化学工業を退社し、2000年にカリフォルニア大学サンタバーバラ校の材料物性工学科教授に就任。その後、青色発光ダイオードの発明対価をめぐり日本とアメリカで法廷闘争を展開。アメリカでの訴訟は棄却されたが、日本では地裁で200億円の支払い命令を勝ち取り、その後高裁にて8億円の支払いで和解した。2005年ごろにアメリカ国籍を取得。2014年に赤崎勇・天野浩と共にノーベル物理学賞を受賞。同年文化功労者に選ばれ、文化勲章も受章した。